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<<初入社会,新员工>>应该注意什么? [复制链接]

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勤奋斑主 灌水先锋

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1
发表于 2008-8-30 08:37:16 |只看该作者 |倒序浏览
我是一个初入社会,即将进入某公司工作!+ |. R* _8 g0 u
我想知道进入某公司时,应该跟公司建立什么条件,我最基本要得到什么条件?
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活跃之星 灌水先锋

2
发表于 2008-8-30 08:41:21 |只看该作者
到底系入了定系未有入?
! x& h6 @6 p0 K$ t2 Q9 j这几句话我睇吾明白你到底想点,因此我不建议你以现在的水平去那个公司中任文职工作。
●许多赛跑的人失败,都是失败在最后几步。                                               ——苏格拉底

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勤奋斑主 灌水先锋

3
发表于 2008-8-30 09:35:19 |只看该作者
未入`~<即将>2 l# [8 W% G) f
我不做文职,系技术工<设计师> 一间玩具公司,台资.我想知,当一但成为该公司职员时要办理边D手续??
TEL:15989605338
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论坛之星 灌水先锋

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发表于 2008-8-30 12:38:59 |只看该作者
玩具附加值较低。。。

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活跃之星 灌水先锋

5
发表于 2008-8-30 17:38:04 |只看该作者
很简单,一般新员工入职都系面试或考试,# X0 G( P$ A; t5 U
OK后安排食住(这些可能会扣钱的,建议一定要了解清楚,台湾人大大的狡猾),
% ?) D7 }% W; H4 d" j) u# ~/ R完了安排你上班,到工作岗位,也就系进入了试用期阶段,这期间可能会安排培训,包括给你安排师傅什么的,也可能系你将要接手那岗位的老员工,如有这种情况你必须要同师傅搞好关系,他才肯真心教你东西的。9 }4 _3 d: j. ?; P' h) S/ `5 o3 E
特别说明一下,试用期这期间劳务关系是不受劳动法保护的,当然公司不违反动劳法的前提下而言的,换言之,试用期内你的上司如果睇你吾顺眼可以随时炒掉你,基本上没什么赔偿./ J  x. ~% i% _. ^9 Q
试用期过后则公司会跟你签定劳动合同。如果公司不同你签,轮到你了,如果你睇公司不顺眼不想在那工作的话,你也可以告他,最少会赔偿你两个月当初入职时同公司协商好的转正后工资。,当然,这样做你也就在那公司混不下去的啦,也不建议你这样做,因为劳动诉讼期较长,相信你也没那多时间同东家磨。; A, _5 q. j/ }3 y" F
另外,公司不同你签定书面的劳动合同,当你转正的那一天起,就相当于默认用人单位同劳动者签定劳动合同的了,这是新版劳动法明确规定了的,这样你就受到了劳动法的保护啦。
  Y1 V6 @8 D. X; d
1 c9 n  y' ], i' p2 t; {" V  m缺点:
/ _# J2 Z: f2 l6 t9 o" ^; h5 W玩具厂一般都会比较累,很会剥削员工,同时台资企业工资相对其它外资企业要低,台干也很看不起大陆同胞,这个现在你要有心里准备。& i' C# v3 J( d. V
优点:
+ R2 c3 f2 o# b* ~" C台资企业将会有很多工作你去做,可以锻炼自己各方面的能力,也很注重企业形象,借此也可以提高个人素质。. S; z* a3 ?  R+ c+ X1 |
当然这是正规台资企业才拥有的哦。, A8 `2 v) X  Z5 _- d
6 K8 I" J. d7 n  P
最后也让我想起了一件事,我刚出来的第一份工作也是台资,也是技术员,当时我那一批招了六个人培训,到最后考试后炒掉了五个,留下了一个,不用说各位都应该知道留低的系边个了吧?呵呵。。
$ r1 w8 Q4 ~* N6 Y) a7 i9 E- J不过确实在里面锻炼了我,很感激那个公司。。。。。
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勤奋斑主 灌水先锋

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发表于 2008-8-31 12:57:40 |只看该作者
唉!!~~~
5 c) L# M/ T# O  W( q' t  z/ D5 M; v
真是自个去找搽~~~~~~
7 {! {1 T& s+ E7 [5 e) [, r6 _& x8 v7 \  C4 P' T/ C* g/ l' V
老来个不干俺也不干,俺跟他干个地底转~~~
* J5 _! T, _. ^, q: V) i" Y: ~$ ^$ {* D0 x9 G
试用期过后,正式录取了,会得到怎样的福利之类什么的?~?~
' [8 G7 F2 s4 G$ U& ?0 H4 v: U1 g0 n一般来说~~~
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活跃之星 灌水先锋

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发表于 2008-8-31 15:23:51 |只看该作者
呵呵,自已在网上找去吧./ I! X; V5 i: F' F
最后提醒你一句:凡事别人帮了你,最后别吾记得说声谢谢。尽管心里不想说,但表面也应该说一下,在这个世界上没有人欠了你的,现在这个社会不会学历的竞争,而是素质的竞争。
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勤奋斑主 情感大使 灌水先锋

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发表于 2008-8-31 18:27:45 |只看该作者
要签劳动合同,要求买社保,包括养老险。如果有毒有害的工作要小心,注意防范,劳保用具等。发薪时间、加班费等等都是签合同时写明的。周六日两倍计薪,公众假期三倍计薪。
  ], D% ^' s. v& t如果是研发部的,公司会要求签保密协议及不能兼职或离职后N年不能参加同类行业的工作。

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发表于 2008-9-1 10:49:50 |只看该作者
呵呵~~
$ s- ^* n+ x2 G  [( J+ V1 W2 z楼上的~~( l7 e7 l# a; E+ ~
我要去的是开发部~
. R. z$ s: }0 r7 _$ ?# _; G; \( X# x应该唔会有毒呱?~~; a0 @6 s8 U2 u" n) d% t! Y
要做甘多手续嘎?~?~4 n* ^* N- p+ D& Y0 O) l% j
烦~~~
- H3 n/ ?; d; q% g+ q. f对果D手续无经验,有D怕哦~~~
/ `  c4 J/ M7 J9 L: |
0 w" [5 T+ h2 d' E3 T4 e7 c一般容易出现不平等条约的在边一部分?~
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勤奋斑主 情感大使 灌水先锋

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发表于 2008-9-1 23:33:20 |只看该作者
合同是统一格式的,没有不平等条约的,唯一的就是加班费。你要清楚自己的工作、待遇。
: G  q9 L5 b0 A' t2 F7 j4 h8 i2 [如果没特别约定,一天8小时,周六日计加班。基本工资=?有没加班费?生活补贴有无?要不要规定扣什么杂费?
& P5 s  A1 a, J0 T8 p研发部可以学一些技术,如果逐见不平等条约出现,就不要再呆了,跳槽,技术好了跳槽工资才会高。

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发表于 2008-9-2 11:18:10 |只看该作者
1 O5 V$ t  G1 c4 q! J% L9 F
按鱼仔妈咪个意思系........... V  F; `% J9 F1 Q, n# U
' T  d% K' N+ [! T( o# b7 @) s
工作时间:上午8:00~12:00  下午:13:00~17:00  晚上:18:30~20:30(没有加班费)   烦~~!" i, y! g' y! M$ U+ B$ F: ^( D
试用期三个月~(请问试用期的时间长短系按什么定的?)1 G: T: p2 [  C6 @
(在试用期期间是不是公司有权不让你参加企业社会保险?????)
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